הטמפרטורות והלחות עולות מיום ליום – מה שמפחית את הרצון לצאת מהמרחבים הממוזגים. במקום להזמין את העובדים שלכם לעוד יום “כיף” חם ומעיק, כדאי לבחור בפעילות יעילה ומהנה שתחזק את הקשרים בין הצוותים, תשפר את התקשורת ותתרום לאווירה חיובית בארגון. נשמע לכם טוב? הנה 3 המלצות לפעילויות גיבוש שלא מצריכות יציאה מהמשרד.
אפשרות ראשונה – חדר בריחה נייד
מה הייתם אומרים אם היינו מספרים לכם שיש דבר כזה חדר בריחה נייד שיכול להשתלב בתוך המשרד הקיים? סביר להניח שהייתם מבקשים פרטים נוספים. אם כך, זו העת לגלות שמדובר בפעילות פופולארית שבה המשתתפים (כלומר, העובדים) מתמודדים עם חידות ואתגרים שדורשים שיתוף פעולה, חשיבה מחוץ לקופסא ויכולת לפתור בעיות. נעבור כעת לפרטים החשובים באמת:
- הפעילות מתאימה לקבוצות של עד 80 משתתפים
- היא מתאימה למגוון רחב של עובדים
- ניתן להתאים את הפעילות לצרכי הארגון
אפשרות שנייה – סדנת אימפרוביזציה
מי שגדל בשנות ה – 90 וודאי מכיר את התכנית האהובה “של מי השורה הזאת? שגרמה לכולנו להחזיק את הבטן מרוב צחוק. חברת קואלה גרופ הכינה סדנה מקצועית בסגנון שמבוססת על תרגילים ומשחקים שמפתחים גמישות מחשבתית ויכולת תגובה מהירה. התחברתם לפעילות? רוצים לקחת בה חלק? אם כך, כדאי שתלחצו על הקישור הבא שמרכז את כל הפרטים בנושא: https://qualagroup.com/.
אפשרות שלישית – סדנת ICE BREAKERS
הגיע הזמן לשבור את הקרח ולחזק את ההיכרות בין העובדים באמצעות משחקים ותרגילים שונים. חשוב לציין שסדנא זו מבוססת על משחקי קבוצות ומשימות שיוצרים דינמיקות משעשעות שקשה ליצור סתם כך, ביום שגרתי במשרד. במהלך הפעילות, העובדים צריכים למצוא מכנה שמשותף להם, לפצח קוד לתיבת אוצר שנעולה במנעול מיוחד ולנסח קורות חיים לאדם אחר כחלק מסבב ספיד – דייטינג.
מתלבטים? כך תבחרו בפעילות גיבוש איכותית
הבחירה בפעילות גיבוש צריכה להיעשות תוך בחינה של 4 קריטריונים שיובאו בהרחבה בטבלה הבאה:
| הקריטריון | תיאור | |
| 1 | וותק | פנו לחברה שיש לה ניסיון מוכח בתחום |
| 2 | מגוון רחב של פעילויות | כדאי לבחור בחברה שמציעה מגוון רחב של פעילויות, כדי שתוכלו לבחור את האפשרות המתאימה ביותר לצוותים שלכם |
| 3 | התאמה אישית | מגוון רחב של פעילויות זה חשוב, אך לא מספיק – צריך לוודא שהחברה גמישה ויכולה להתאים את הפעילויות לצרכים והמטרות של הארגון |
| 4 | לוגיסטיקה | תבדקו שהחברה תספק את הציוד הנחוץ לקיום הפעילות בתוך המשרד |
לסיכום
פעילות גיבוש בתוך המשרד היא דרך מצוינת לחזק את הקשרים בין העובדים, לשפר את התקשורת ולהעלות את המורל ביום כיף – וכל זה בלי להזיע או לצאת מהסביבה המוכרת. בשלב זה כבר ברור שתצטרכו לבחור את הפעילות המתאימה, כדי להבטיח חוויה שהיא לא רק מועילה לצוות, אלא גם מהנה ומגבשת.
